Ce mercredi 15 mai s’est tenu la réunion de négociation sur l’égalité professionnelle
La direction évoque une réflexion sur les salariés « aidants » qui sont de plus en plus nombreux
Concernant ce projet d’accord sur l’égalité professionnelle, il est impossible qu’il soit signé en l’état, en sachant que des négociations sont en cours au niveau national.
Tout le monde s’est accordé pour attendre la fin des négociations nationales avant d’amender un accord au niveau local
Cependant, la direction va mettre à la signature sa proposition pour la forme cette fin de semaine.
C’est du légal. Elle ne sera pas signée.
Par contre, elle sera présentée comme un plan d’action qui sera mis à la consultation du CSE du 21 Juin.
Prochaine réunion pour la QVCT (qualité de vie et condition de travail) : 4 juin à 15 h 30
Première réunion de négociation sur le télétravail prévue le 4 septembre
